“En el marco del Plan Estratégico de Salud II que pondera el valor de cada agente para llevar adelante las acciones y estrategias del Ministerio de Salud de Jujuy, se están agilizando los procedimientos administrativos tendientes a cumplir con los llamados a concurso para los cargos vacantes que existen en las diferentes unidades de organización del sistema público”, explicó la directora provincial de Capital Humano, Florencia Forte Abed.













